Den ganzen Tag HR-Themen + erfrischt in den Feierabend?
Mir ist das immer dann gut gelungen, wenn ich eigene Ideen umsetzen oder mich mit anderen Unternehmen auf Augenhöhe austauschen konnte. Wie machen die es? Haben die ein Geheimrezept? Eine gute Idee, die ich übernehmen kann?
Ich erinnere mich an unvergessliche Firmenbesuche der Personalabteilungen der Klinik Öschelbronn mit @Dr. Jürgen Heinz, bei der WIKA Alexander Wiegand SE & Co. KG in Klingenberg mit @Alexander Ballweg, bei PULS Power Supplies in München mit @Tanja Friederichs oder der WITT-Gruppe in Weiden mit @Susan Kröber. Oder inspirierende Gespräche mit @Pascal Tailliar von HAHN Automation in Rheinböllen sowie @Alexandra Dortmann von FitX.
An dieser Stelle nochmals ein großes Kompliment und Dankeschön für Ihre / Eure Offenheit und die grandiosen Ideen in Employer Branding, Recruiting, Talent Management, bei der HR Digitalisierung, in Performance Management und Personalentwicklung.
Von jedem Austausch kam ich energiegeladen zurück und hatte mir 2-3 Dinge vorgenommen, auch in meinem Unternehmen umzusetzen. Abends erzählte ich im Bekanntenkreis, welch tollen Job ich doch habe. Und das half mir über schwierige Zeiten, Kritik von internen Kunden oder persönliche Herausforderungen hinweg.
Hast Du / haben Sie Lust, sich auch auf Augenhöhe zu Personal-Themen mit anderen Unternehmen auszutauschen? Vielleicht ist mein Best Practice Talk am 16. August 2022 ab 13:00 Uhr etwas für Dich / Sie.
Ich freue mich auf eine kurzweilige Stunde mit HR-Professionals, aber auch Führungskräften und Geschäftsführungen, die sich für Personalthemen interessieren!
